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抓支部建设，以点带面立创优质基层党组织。抓班子建设。选优配强6名“两委”成员，按照年龄梯队及高质量配备要求，实现平均年龄43岁、大专以上学历全覆盖。抓标准化建设。坚持从“两委”班子抓起，以“加强政治学习、提高党性修养、严肃组织生活、严守纪律规矩、履职尽责担当、倡树道德风尚、营造民主氛围”等7个方面为总要求，开展示范支部标准化建设，突出“走在前、作表率”，督促“领头雁”发挥效应。抓党建责任制落实，通过规范党建工作例会、谈心谈话等方式，进一步统一管党治党思想。抓集体经济建设，大力推动党支部领办合作社工作，通过“党支部+合作社+农户”联动发展模式，开展酒西村蔬果产业园“日光温室”项目，获市“淮畔良品”杯集体经济项目三等奖，项目产品“西园蔬瓜”获“农业特色品牌”称号，有效促进村集体经济发展增收、农业提质增收。 抓制度执行，提质增效保障党建工作规范提升。抓“三会一课”制度执行。持续开展“不忘初心 牢记使命”主题教育活动，围绕党的二十大精神宣传、镇村两级重点工作，落实支部议事、党员大会决策等组织生活制度，会前明确主题、会中详实记录、会后认真落实，有效实现时间、人员、内容、效果“四到位”，全年共召开党员群众议事会13次，解决基层治理中的难点、堵点、痛点问题29个，进一步提高村民满意度。抓“主题党日+”制度创新。以“学习身边榜样”活动为契机，党员干部走在前、做表率，上门入户先后开展各类志愿服务20余次，解决“急难愁盼”问题40余个，实现“三会一课”走出会议室，走进村民生活，推动党建工作规范提升“大作为”。 抓党员管理，从严从实实现支部队伍全面过硬。抓政治教育。创新党课模式，改变领导唱“主角”，普通党员当“听众”方式，通过采取个人发言、集体讨论、观看专题片和分享学习心得等方式举办特色党课7次，进一步增强党员教育实效。抓督促指导。严格落实民主评议党员、党员星级创评制度，设立“红黑榜”，对“三会一课”制度执行较好的党支部通报公示，对不按规定开展、敷衍了事、质量不高的严肃批评、责令整改，共抄送相关通报4次，有效提高组织生活质量。抓主动实践。紧扣党员教育新形式，推动学用结合。大力发展乡村特色农业，围绕“党员学习+带头实践+组织推广”模式，实现特色农业模式产销两旺，有效激活乡村振兴一池春水。
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