基层减负 落在实处

       基层作为国家治理的最末端、服务群众的最前沿、政策执行的“最后一公里”，其治理成效关乎人民切身利益，群众感受也最直接。然而，当前基层长期被繁文缛节、文山会海包围，陷入迎来送往的泥淖，难以抽出时间为群众排忧解难。为基层减负，不仅能够让基层干部轻装上阵、解放手脚，更能充分激发基层党员干部干事创业的积极性，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强作风保证。

       摘下牌子，焕发活力。一块块牌子“上墙”，意味着一项项责任落地，一条条任务"下沉"。但是，一些上级部门日益将部门责任中心化、部门责任属地化，将部门日常工作转化为基层中心工作，层层加码，级级放权，处处要求挂牌子、立制度，导致基层承担许多不应承担或者没有能力承担的工作事项。摘下基层形式各异的牌子，只是基层减负成效外化的表现方式，根本还在于将牌子背后反映的基层治理能力和治理体系之间的关系理顺，界定权责边界，推动责权一致、责能一致，让基层干部能够心无旁骛地解决群众遇到的急难愁盼问题，从而焕发基层活力。

       放下面子，减去痕迹。“留痕”的初衷是为了更好明确职责、推动工作，但在执行中，一些部门片面强调“留痕”，重痕不重绩、留痕不留心。下之所以为，惟上是视。上级官僚主义作祟必然引发基层以形式主义应对，使得“痕迹管理”变成“痕迹主义”，工作实绩汇报变成台账材料“表演”。为此，上级检查考核要坚持从实处入手，破除重“痕迹”轻“实绩”、重“材料”轻“成效”的考核导向，让基层轻装上阵；要树立正确权力观、政绩观，做大不慕虚荣、不务虚功，不搞劳民伤财的形象工程、政绩工程，将工作实际做到群众心坎中，将“痕迹”留在群众心中。

       抗起担子，做出成绩。《整治形式主义为基层减负若干规定》中明确，减负是将基层干部从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来，不是“减责任”、“减担当”。各级干部要清醒认识到，减负并不意味着基层的责任更轻了，就可以“躺平”，而是责任更重了、要求更高了，更需要我们展现实干担当的精气神，积极开拓进取、真抓实干，将时间和精力用在抓落实、促发展上来，将应付文山会海、填表留痕的精力转化为服务群众、服务发展的能力，在乡村振兴、防汛抢险等工作中做出实实在在的成绩，当好中国式现代化建设的实干家。（阜南县老观乡李家奇）