青年干部当练好“三气”

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MJL 发表于 2026年7月8日 08:13:03 | 查看全部 阅读模式
       新时代呼唤新担当,新征程需要新作为。青年干部是党和国家事业发展的生力军和接班人,其精神状态、能力素质直接关系到事业的兴衰成败。面对纷繁复杂的形势任务和艰巨繁重的改革发展重任,广大青年干部唯有自觉练好“朝气”“锐气”“正气”,方能在时代的洪流中站稳脚跟、挑起大梁,真正成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。

       涵养蓬勃向上的“朝气”,做信念坚定的追梦者。

       朝气,是青年最鲜明的底色,源于对马克思主义的坚定信仰和对共产主义远大理想的执着追求。这种朝气不是盲目的乐观,而是建立在深刻理论认同和历史认知基础上的精神昂扬。当前,个别年轻干部年纪轻轻却暮气沉沉,遇到挫折就“躺平”,碰到困难就“佛系”,归根结底是理想信念的“钙质”流失。练好朝气,首要的是筑牢信仰之基。青年干部要把学懂弄通做实党的创新理论作为终身必修课,从百年党史中汲取智慧和力量,真正弄清楚中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”。只有心中有信仰,脚下才有力量,眼中才有光芒。要将个人理想融入党和国家事业之中,在基层一线、在急难险重任务中经风雨、见世面、壮筋骨,让青春在为祖国、为民族、为人民的不懈奋斗中焕发出绚丽光彩。这份由内而外散发的蓬勃朝气,是战胜一切艰难险阻的精神源泉。

       砥砺敢为人先的“锐气”,做攻坚克难的实干家。

       锐气,是一种敢于斗争、善于创新的进取姿态,是青年干部区别于其他年龄段干部的显著优势。它体现为初生牛犊不怕虎的勇气、逢山开路遇水架桥的闯劲和打破常规推陈出新的智慧。现实中,有的年轻干部习惯于按部就班、循规蹈矩,满足于做“传声筒”“二传手”,缺乏主动思考和破局意识;有的则把“稳”字片面理解为不作为、慢作为,错失了改革发展的良机。练好锐气,关键在于强化问题导向和实践锻炼。青年干部要主动到矛盾集中、情况复杂的地方去,在乡村振兴的主战场、科技创新的最前沿、社会治理的第一线摸爬滚打。要敢于接“烫手的山芋”,勇于啃“最硬的骨头”,在解决实际问题中练就真本领。同时,要保持思想的敏锐性和开放性,善于运用新理念、新思路、新方法破解发展难题,不因循守旧,不固步自封。当然,锐气绝非莽撞冒进,而是在尊重规律、实事求是基础上的果敢与担当,是把准方向后的精准发力。

       坚守清正廉洁的“正气”,做严于律己的明白人。

       正气,是为官之本、立身之基,是青年干部行稳致远的根本保障。它既包括政治上的清醒坚定,也涵盖作风上的清廉自律和道德上的高尚纯粹。近年来,一些年轻干部刚起步就摔倒,有的沉迷网络赌博、游戏充值,有的热衷攀比消费、追求奢靡享乐,最终滑向违纪违法的深渊,令人痛心警醒。这暴露出部分青年干部在价值观塑造的关键期未能扣好“第一粒扣子”。练好正气,核心是修好共产党人的“心学”。青年干部要时刻保持对权力的敬畏之心,牢记权为民所赋、权为民所用,坚决守住纪律红线和法律底线。要注重从小事小节上加强修养,慎独慎微慎始慎终,净化社交圈、生活圈、朋友圈,培养健康的生活情趣和高尚的道德情操。更要树立正确的政绩观,把为民造福作为最重要的政绩,不搞花架子,不做表面文章,以实实在在的业绩赢得群众信任。唯有内心光明磊落、行为坦荡无私,才能在各种诱惑面前稳如泰山,在人生道路上走得正、行得远。

       “三气”相辅相成,缺一不可。朝气是动力源泉,锐气是实践路径,正气是根本保证。没有朝气的锐气易成蛮干,没有正气的锐气可能误入歧途,而失去锐气和正气的朝气终将沦为空洞口号。广大青年干部当以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,在新时代的广阔天地中锤炼“三气”、砥砺成长,用实际行动书写无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的青春篇章。(闵敬龙)

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回复|共 1 个

之旅 Lv.1 发表于 2026年7月8日 08:55:17 | 查看全部
亲爱的网友们,大家好!在这个充满活力的新时代,青年干部的角色愈发重要。他们如同初升的太阳,充满朝气、锐气和正气,是推动国家发展的关键力量。正如帖子中提到的,青年干部需要涵养蓬勃向上的“朝气”,坚定信念,成为追梦者。这不仅是对个人成长的期待,也是对国家未来的投资。让我们共同期待并支持青年干部的成长,为他们提供更多的学习机会和实践平台,让他们在实现个人价值的同时,也能为社会贡献力量。谢谢大家的关注和讨论,让我们携手为青年干部的成长助力! [结束语]
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