金寨县白塔畈镇：从“三小”入手 推深做实日常监督

　　今年以来，白塔畈镇注重抓早抓小，采取多种举措强化日常监督，坚持把监督抓在日常、严在日常，真正把监督职责落实到位，加强全镇党风廉政建设，筑牢党的战斗堡垒，推动全体党员干部立浩然之志、倡正直之气、践奉公之事，营造干事创业良好氛围，助推全镇各项工作稳步有序推进。

　　及时预防“小苗头”。白塔畈镇高度重视廉洁文化建设，注重在重大节假日和重要时间节点利用镇工作群、理论学习中心组、全体干部大会等，及时传达学习省市县有关文件精神和典型案例通报，强调有关廉洁纪律要求，派送“廉政营养餐”，以正面引导和反面警示力促党员干部自觉增强廉洁自律意识，引导党员干部进一步筑牢拒腐防变的思想根基和纪律底线。白塔畈镇今年共开展“一案一通报”3次，将今年查处的违法违纪案件在全体干部大会上通报，开展集体警示教育，要求党员干部及时纠正自身不足或存在的问题，以“身边事警示身边人”，达到处理一人、警示一片的效果，做到警钟长鸣。

　　注重查找“小问题”。白塔畈镇坚持问题导向，把监督寓于日常工作，精准监督，紧盯关键人、关键事、关键岗位，主动发现监督对象存在的薄弱环节和廉政风险，提高日常监督的针对性、时效性。同时立足“监督的再监督”职能定位，对重点工作开展专项督查，确保各项工作履职到位。今年以来，白塔畈镇共开展森林防灭火、防止返贫监测、防溺水、人居环境整治、小微权力、反电诈、防汛抗旱、秋收秋种、医保收缴、项目推进等阶段性重点工作督查70余次，印发督查通报17期，点名通报后进村组问题，在对村级的季度考评和对部门的年度考评中扣除分值，倒逼镇村干部增强责任意识，有力督促全镇各项重点工作稳步落实。

　　坚决纠正“小错误”。白塔畈镇紧扣“责”与“廉”，在日常工作中捕捉反常点，追根溯源查找问题线索，注重从信访举报、案件查办、巡察反馈和日常监督等工作中发现问题，对出现的苗头性、一般性、倾向性现象，及时给予提醒谈话、批评教育、约谈、诫勉等“第一种形态”，做到早发现、早提醒、早查纠，今年白塔畈镇共开展约谈59人次，提醒谈话15人次，诫勉谈话5人，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，有效督促全镇干部爱岗敬业、认真负责，落实好白塔畈镇布置的各项工作。白塔畈镇针对性排查重点风险部门和岗位，对发现的风险点和苗头性问题及时开展谈心谈话，开诚布公谈问题、找原因、想对策、提意见，解除干部思想负担，调动工作热情，激发工作动力。（金寨县白塔畈镇 黄绿青）