“伸手党”一词通常被用来形容那些习惯于依赖他人，不愿意自己付出努力、学习知识、获取技能，而总是直接向他人寻求帮助或资源的人。这种行为模式显然不利于职业发展和个人成长，对于正处在向下扎根生长阶段的年轻干部来说，要避免沾染这种不良习气。作为组织中的新生力量，年轻干部肩负着重要的责任和使命。为了更好地履行职责、实现个人发展，年轻干部应该拒绝做“伸手党”，积极培养自己的能力和素质。
要争做“主人翁”，不断强化责任意识。缺乏责任心是许多年轻干部在工作中不想动脑、不愿动手的根源所在，当一天和尚，敲一天钟，甘于“躺平”，得过且过，不仅不利于个人成长，更会损坏组织的形象。广大年轻干部要深刻认识到自己是党和国家事业发展的中坚力量，要把个人的理想追求融入国家和人民的伟大事业中，以主人翁姿态投身到各项工作中，知责于心、担责于身、履责于行，主动承担责任，勇于面对挑战，积极寻求解决问题的方法，不推诿、不扯皮、不懈怠。
要打破“舒适圈”，持续更新知识体系。什么都可以空，但脑袋不能空；什么都可以缺，但知识不能缺。部分年轻干部之所以成为“伸手党”，就是因为“脑袋空空”“肚子没货”。广大年轻干部要远离低级趣味，补充精神食粮，一刻不停地加强学习，不断增加知识储备，提升思想政治素质和业务工作能力，以适应快速变化的社会环境和复杂多样的工作需求。要用辩证思维看待问题，杜绝原封不动取而用之的“拿来主义”思想，在面对问题时，不要急于寻求他人的帮助或答案，而应主动培养创新思维，勇于提出新的见解和思路，不断提升解决问题能力。
要甘当“泥腿子”，深入一线调查研究。坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法。调查研究是我们党的传家宝，也是年轻干部成长的重要途径。广大年轻干部要眼睛向下、脚步向下，经常扑下身子、沉到一线，近的远的都要去，好的差的都要看，干部群众表扬和批评都要听，真正把情况摸实摸透。通过实地走访、与群众交流，直接感受人民群众的所思所盼，了解一线工作的实际情况，从而更好地认识社会、理解政策、提升能力、解决困难。
拒绝做“伸手党”是年轻干部成长和发展的重要一步。通过强化责任意识、更新知识体系、深入调查研究，年轻干部可以更好地履行自己的职责和使命，练就想干事、能干事、干成事的本领，为党和国家的事业做出更大的贡献。（阳新县王英镇周为臣）
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