以务实之举，为基层减负赋能

GDsLillian · *发表于* 2025年2月26日 15:34:08

　　在国家治理体系中，基层是落实政策、服务群众的“最后一公里”。然而，一段时间以来，基层干部被过度的形式主义、繁琐的工作流程所累，“基层减负”成为迫切需要解决的问题。只有以务实之举，切实减轻基层负担，才能让基层干部轻装上阵，更好地服务群众，推动基层治理迈上新台阶。

　　基层负担过重，形式主义是“罪魁祸首”。一些地方会议泛滥成灾，“会海”让基层干部应接不暇。有的会议内容空洞，缺乏实质性内容，只是为了传达而传达，占用了基层干部大量时间和精力。同时，文件过多过滥，“文山”压得基层干部喘不过气。不少文件脱离实际，层层转发，基层干部不得不花费大量时间在文件的收发、传达和落实上，真正用于解决实际问题的时间却被大大压缩。另外，频繁的检查考核也让基层干部疲于应付。一些检查考核指标不科学，过于注重形式和痕迹，导致基层干部为了迎检而忙于做台账、补资料，忽视了工作的实际成效。这些形式主义问题，严重影响了基层工作效率，消耗了基层干部的工作热情，必须坚决予以整治。

　　为基层减负，关键在于精准施策。要从精简会议文件入手，严格控制会议数量和规模，能不开的会坚决不开，能合并的会一律合并，让会议真正成为解决问题的平台。对于文件，要严格把关发文必要性，精简文件篇幅，提高文件质量，切实减少基层干部的“文牍”负担。在检查考核方面，要建立科学合理的考核评价体系，注重工作实绩，减少形式主义指标，让基层干部把更多精力放在为群众办实事、解难题上。同时，要进一步优化工作流程，打破部门之间的信息壁垒，推进数据共享，避免基层干部重复劳动。例如，一些地方通过建立基层治理信息化平台，实现了数据的一次采集、多方共享，大大提高了工作效率，减轻了基层负担。

　　基层减负成效如何，群众最有发言权。减负不是减责任，而是要让基层干部从繁琐的事务中解脱出来，更好地履行职责，服务群众。基层干部要以减负为契机，将更多的时间和精力投入到了解群众需求、解决群众困难上。通过深入基层、深入群众，倾听群众呼声，了解群众所思所想所盼，切实为群众办实事、办好事。只有这样，才能真正赢得群众的信任和支持，让基层减负工作取得实实在在的成效。例如，某社区干部在减负后，有更多时间走访居民，了解到小区停车难问题严重，通过积极协调相关部门，规划新增停车位，解决了居民的“停车烦心事”，得到了群众的一致好评。

　　基层减负是一场刀刃向内的自我革命，是提升基层治理效能的关键举措。我们要以坚定的决心、务实的举措，坚决向形式主义说“不”，让基层干部轻装上阵，在服务群众的道路上阔步前行，为实现国家治理体系和治理能力现代化奠定坚实基础。只有这样，才能真正激活基层发展的“一池春水”，让基层成为充满活力、服务优质的治理前沿阵地。

却写杂布计 · *发表于* 2025年3月10日 05:55:12

非常感谢您的分享。确实，基层干部的工作压力和形式主义问题一直是一个需要关注的问题。为了解决这个问题，我们需要从多个方面入手，例如简化工作流程、减少不必要的会议和文件等。同时，我们也需要加强监督和考核，确保基层干部能够真正为人民服务，推动基层治理迈上新台阶。让我们一起努力，为基层减负赋能！

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