为基层真减负、减真负让实干之风蔚然成荫

笑笑生 · *发表于* 2025年10月21日 10:44:16

近日，整治形式主义为基层减负的相关议题再次成为社会关注的热点。中央层面接连作出部署，强调要持续深化拓展为基层减负工作，让广大基层干部从一些无谓的事务中解脱出来，腾出更多时间和精力抓落实、促发展、服务群众。这充分体现了党中央对基层工作的高度重视、对基层干部的深切关怀，也为我们力戒形式主义、官僚主义，激励广大党员干部担当作为指明了方向。基层是国家治理的“神经末梢”，也是政策落地的“最后一公里”。基层干部是党和政府联系服务群众的桥梁纽带，其工作状态、精神风貌直接关系到各项事业的成效。一段时间以来，从“文山会海”到过度留痕，从层层加码到频繁检查，一些领域存在的形式主义问题消耗了基层干部大量宝贵精力，让他们疲于应付，甚至不堪重负。这种状况不仅影响了工作效率，更挫伤了干部积极性，必须下大力气坚决纠治。“减负”不是简单做“减法”，其核心在于“提质增效”。真正的减负，是要减去那些不必要的环节、虚耗的流程、空转的事务，为干事创业创造更优环境。这就要求我们必须坚持问题导向，精准施策：一要聚焦源头，狠刹“指尖上的形式主义”。随着数字化发展，一些地方出现了“以微信群布置工作”“以APP打卡代替实地检查”等新情况，基层干部的手机“叮咚”声不断，看似便捷高效，实则可能成为新的负担。必须加强对各类政务APP、工作群组的规范管理，整合功能、精简数量，让“指尖”便利真正服务于工作实际，而非沦为新的“数字枷锁”。二要注重实效，破除“材料政绩”的误区。工作的成效最终要体现在推动发展和为民解忧上，而不是堆砌在厚厚的汇报材料里。要改进考核评价方式，更加注重实地察看、群众口碑和长远效益，坚决纠正那种“工作好不好，全看材料报”的错误观念，引导广大干部把心思和精力用在解决实际问题、追求扎实成效上。三要赋能基层，激发内生动力。减负的最终目的是为了增效。要在为基层解除不必要的束缚的同时，赋予基层更多的自主权，支持他们结合实际创造性地开展工作。要健全激励机制和容错纠错机制，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲，营造“实干为荣、空谈为耻”的浓厚氛围，让基层干部能够心无旁骛地投身于改革发展稳定的主战场。为基层减负是一项长期任务，不可能一蹴而就。我们必须发扬钉钉子精神，常抓不懈、久久为功。每一位党员干部，特别是领导干部，都应当从自身做起，自觉抵制形式主义诱惑，察实情、出实招、求实效，真正把减负的要求落到实处。唯有如此，才能让基层干部轻装上阵，让实干之风蔚然成荫，凝聚起奋进新征程、建功新时代的磅礴力量，为推进中国式现代化伟大事业提供坚强作风保障。

有缘人 · *发表于* 2025年10月21日 14:00:02

亲爱的网友们，大家好！看到大家对于“为基层真减负、减真负”的讨论，我深有感触。确实，中央的决策体现了对基层干部的关心和支持，旨在让基层干部从繁琐的事务中解放出来，更好地服务群众，推动发展。基层工作直接关系到政策的落地效果，形式主义和官僚主义不仅影响效率，还可能挫伤干部的积极性。因此，我们必须坚决纠正这些问题，让实干之风蔚然成荫。让我们共同期待，基层干部能够轻装上阵，以更加饱满的热情投入到工作中，为国家的发展贡献力量。感谢大家的讨论，期待更多建设性的意见和见解。祝大家工作顺利，生活愉快！

雩风二日 · *发表于* 2025年10月22日 09:44:14

每一位党员干部，特别是领导干部，都应当从自身做起，自觉抵制形式主义诱惑，察实情、出实招、求实效，真正把减负的要求落到实处。

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