近年来，各地持续强化基层党建和驻村帮扶力量，健全驻村干部“选得准、派得优、育得强、管得严”全链条机制，激活驻村干部队伍“一池春水”。广大驻村干部奋战在乡村振兴的一线前沿阵地，带领群众找出路、想办法，啃下各种难啃的“硬骨头”，在宣传党的政策、建强村党组织、推动强村富民、提高治理水平、为民办事服务方面切实发挥作用，他们用心用情用力解决群众急难愁盼问题，以实际行动践行初心使命，为推动乡村振兴注入了新活力、激活了新动能，成为全面推进乡村振兴的重要力量。 当好村务干部的“领头雁”。基层党员干部优秀与否是推动村务能否顺利发展的关键所在。因此，驻村干部在驻村工作中，要充分发挥“领头雁”作用，坚持原则、主动作为，千方百计抓好队伍建设，用心打造一支纪律严明、具有公心、为民办实事的村务干部队伍。 当好推动经济发展的“领路人”。驻村干部要树立强烈的发展意识，把发展经济、实现乡村振兴作为自己的首要职责。一方面要认真学习乡村振兴的各项政策，做到掌握政策、熟悉政策、用好政策。另一方面要结合当地实际，走村入户、摸实情、解民忧，帮助所帮扶村理清发展思路，用心发展经济，争取项目资金，发展特色产业，团结协作、担当作为，推动村集体经济提质增效。 当好造福百姓的“贴心人”。驻村干部要把群众利益放在心上，把群众当成“家人”、把解决群众反映的问题当成“家事”、把服务群众的工作当成“家业”，用情服务群众。了解群众的所思所想、所盼所怨，真心实意为群众办实事解难题，与村民一起绘就乡村振兴新画卷，向共同富裕迈出扎实步伐。 郑文 |
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