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春分一到，白天和黑夜一样长，天气不冷也不热，正是承前启后的好时候。2026年全国两会刚开完，“十五五”规划纲要草案也提请审查了，未来五年国家发展的大蓝图已经画好了。在这个关键节点，咱们基层党员干部该怎么树立正确的政绩观，不仅关系到当下的工作干得好不好，更影响着未来五年的发展成色。其实不难，咱们可以从春分的“平衡”道理里学经验，分清“显绩”和“潜绩”，既要有“功成不必在我”的境界，也要有“功成必定有我”的担当，把“十五五”开局的第一步走稳走实。
学春分“立蛋”，找准方向，明白“为谁干事”。春分有“立蛋”的习俗，关键是找对支点。对咱们基层干部来说，干事的支点就是为老百姓造福、为事业打基础。这次“十五五”规划草案里，民生指标占了三分之一还多，养老、看孩子、看病、上学这些老百姓最关心的事，都有具体安排。咱们干事不能糊涂，得先想清楚：政绩是给老百姓看的，还是做给上级看的？是把钱花在好看的“面子工程”上，还是用在解决老百姓的实际困难上？是追求表面数据好看，还是实实在在让群众得实惠？答案肯定是后者，咱们要把老百姓满意不满意作为标准，让“十五五”的规划，真正变成老百姓能享受到的福利。
学春分“破土”，深耕根基，甘愿做“潜绩”。春分万物复苏，春笋破土而出，这都离不开冬天的积蓄。“十五五”规划特别强调打基础、谋长远，把科技自立、产业链安全、绿色发展、人口高质量发展这些关键事放在前面，还部署了教育扩容、医疗强基、国家水网这些基础性工程。有些工作当下看不出成效，却是能惠及长远的“潜绩”，比如搞生态保护、抓人才培养、攻技术难关，都不是一天两天能成的。咱们不能只想着在自己任期内搞出“显眼”的成绩，更要愿意啃硬骨头、干打基础的事，就像春笋一样，默默扎根，总有一天能长成参天翠竹，为事业发展筑牢根基。
学春分“均分”，统筹兼顾，不搞“单一冒尖”。春分最特别的就是“均”，平衡协调才是最好的状态。“十五五”规划有5个方面的指标，涵盖经济发展、科技创新、民生福祉、绿色低碳、安全保障，这就是告诉咱们，发展不能偏科。咱们基层干部干事，不能只盯着GDP增速，而不管环境好不好；不能只追求项目数量，而不管老百姓能不能就业；不能只图发展快，而忽视安全生产。要学会算大账，既要算经济账，更要算民生账、长远账、生态账，统筹好各项工作，在平衡中求发展，这样才能走得更稳、更远。
学春分“趁风”，实干担当，掀起“干事热潮”。春分是播种的好时节，发展也等不得人。今年是“十五五”开局之年，规划草案里提出了109项重大工程，涉及水电、交通、卫星互联网等很多重要领域，蓝图已经画好，关键就看咱们怎么干。树立正确的政绩观，不是不干事，而是要干好事、干实事。咱们不能只在办公室里画图、议论，要主动走出去，到重大工程一线、科技攻关前沿、乡村振兴现场，敢于担当、善于作为。趁着这股时代春风，扎扎实实干好每一件事，用实实在在的成绩，践行咱们基层干部的使命和担当。
春分有平衡之道，干事有初心之念。“十五五”的宏伟蓝图已经展开，咱们基层党员干部要借春分的智慧，树立正确的政绩观，分清显绩与潜绩、兼顾当前与长远，以实干担当做好每一项工作，为“十五五”开好局、起好步，不负群众期待、不负时代使命。
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