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春分一到,白天和黑夜一样长,天气不冷也不热,正是承前启后的好时候。2026年全国两会刚开完,“十五五”规划纲要草案也提请审查了,未来五年国家发展的大蓝图已经画好了。在这个关键节点,咱们基层党员干部该怎么树立正确的政绩观,不仅关系到当下的工作干得好不好,更影响着未来五年的发展成色。其实不难,咱们可以从春分的“平衡”道理里学经验,分清“显绩”和“潜绩”,既要有“功成不必在我”的境界,也要有“功成必定有我”的担当,把“十五五”开局的第一步走稳走实。
学春分“立蛋”,找准方向,明白“为谁干事”。春分有“立蛋”的习俗,关键是找对支点。对咱们基层干部来说,干事的支点就是为老百姓造福、为事业打基础。这次“十五五”规划草案里,民生指标占了三分之一还多,养老、看孩子、看病、上学这些老百姓最关心的事,都有具体安排。咱们干事不能糊涂,得先想清楚:政绩是给老百姓看的,还是做给上级看的?是把钱花在好看的“面子工程”上,还是用在解决老百姓的实际困难上?是追求表面数据好看,还是实实在在让群众得实惠?答案肯定是后者,咱们要把老百姓满意不满意作为标准,让“十五五”的规划,真正变成老百姓能享受到的福利。
学春分“破土”,深耕根基,甘愿做“潜绩”。春分万物复苏,春笋破土而出,这都离不开冬天的积蓄。“十五五”规划特别强调打基础、谋长远,把科技自立、产业链安全、绿色发展、人口高质量发展这些关键事放在前面,还部署了教育扩容、医疗强基、国家水网这些基础性工程。有些工作当下看不出成效,却是能惠及长远的“潜绩”,比如搞生态保护、抓人才培养、攻技术难关,都不是一天两天能成的。咱们不能只想着在自己任期内搞出“显眼”的成绩,更要愿意啃硬骨头、干打基础的事,就像春笋一样,默默扎根,总有一天能长成参天翠竹,为事业发展筑牢根基。
学春分“均分”,统筹兼顾,不搞“单一冒尖”。春分最特别的就是“均”,平衡协调才是最好的状态。“十五五”规划有5个方面的指标,涵盖经济发展、科技创新、民生福祉、绿色低碳、安全保障,这就是告诉咱们,发展不能偏科。咱们基层干部干事,不能只盯着GDP增速,而不管环境好不好;不能只追求项目数量,而不管老百姓能不能就业;不能只图发展快,而忽视安全生产。要学会算大账,既要算经济账,更要算民生账、长远账、生态账,统筹好各项工作,在平衡中求发展,这样才能走得更稳、更远。
学春分“趁风”,实干担当,掀起“干事热潮”。春分是播种的好时节,发展也等不得人。今年是“十五五”开局之年,规划草案里提出了109项重大工程,涉及水电、交通、卫星互联网等很多重要领域,蓝图已经画好,关键就看咱们怎么干。树立正确的政绩观,不是不干事,而是要干好事、干实事。咱们不能只在办公室里画图、议论,要主动走出去,到重大工程一线、科技攻关前沿、乡村振兴现场,敢于担当、善于作为。趁着这股时代春风,扎扎实实干好每一件事,用实实在在的成绩,践行咱们基层干部的使命和担当。
春分有平衡之道,干事有初心之念。“十五五”的宏伟蓝图已经展开,咱们基层党员干部要借春分的智慧,树立正确的政绩观,分清显绩与潜绩、兼顾当前与长远,以实干担当做好每一项工作,为“十五五”开好局、起好步,不负群众期待、不负时代使命。
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