部队转业到地方工作后的体会

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岸发改 发表于 2023年12月8日 16:49:24 | 查看全部 阅读模式
  时光飞逝,从部队转业到单位报到已有一段时间。这段时间里,在单位领导的关心和同事们的帮助下,我迅速的成长起来,由于刚到地方工作,业务能力不强,工作中难免会出现问题,我也认识到了自己诸多的不足,针对自身的问题,努力寻找解决自身不足的方法,不断提升自己的能力水平。主要体会有以下几点:

  一是加强自身学习,提升能力。针对自身劣势,制定出自我学习的具体方案,充分利用业余时间,重新对业务知识进行了学习,通过学习,我对工作的步骤、程序有了更加深刻的了解。结合科室工作,我通过上网查阅、翻阅科室相关资料等方式,对办理程序有了充分认识。在这段时间里,通过自我学习,不仅提高了专业知识,同时也提升了自己的业务能力。

  二是平时注意观察,多听多看。初到科室,我对科室的工作不熟悉,平时除了要加强自身学习以外,还要多听多看。在同事们处理科室事务的过程中,我主动去协助完成,站在一旁观察同事们处理问题的方式方法,学习业务办理的具体步骤以及需要注意的问题,并将重要的地方记录下来,同时与自己学习和查阅的资料进行对比,找出其中的不同之处。通过这样的方式,使我在工作和学习中不断积累经验,自身的的业务水平能够得到完善和提高。

  三是虚心请教他人,不懂就问。以前的我从未接触过工作方面的事情,做起事来欠考虑,面对这些问题,要求我在日常工作中,不仅要加强自身学习,多听多看,更需要我虚心的向科室的老同志们请教。在与同事们平时交流中,才能发现问题,将自己不懂的问题及时的提出,向同事们请教,不断的提高自己。

  二十年的部队生涯,我已经习惯了封闭的工作环境,社会经验相对缺乏,如今刚刚走上工作岗位,面对新的环境存在一些紧张甚至胆怯的心理。面对新的挑战,我虽然愿意尝试并努力去做好,但是自身社会经验缺乏,刚刚接触工作,对一个问题考虑不够周密严谨,在工作中难免会出现这样那样的一些错误,会受到领导的批评教育,但我觉得人只有干事才会挨批评,不干事永远不会挨批评。领导对我的批评教育,是对我的鞭策,我虚心的接受,争取更大的进步。

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