纪检监察干部当发挥“头雁作用”纠治形式主义、官僚主义

      党的二十大报告明确指出，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义。““基层走访拍照打卡”“人居环境清扫摆拍”等形式主义不仅挤压基层干部为民办实事、解难题的时间，严重影响基层办事效率，更让我们的基层工作脱离实际、脱离群众，影响干群关系和政府公信力。

　　形式主义、官僚主义反映出的种种问题，根源在于部分党员干部的政绩观错位与责任心缺失。“纪检监察机关是推进党的自我革命的重要力量，肩负特殊政治责任和光荣使命任务”。领导干部这个“关键少数”是整治形式主义、官僚主义为基层减负的关键，纪检监察干部在各级党政机关中不仅是“监督员”，更是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，持续推动健全全面从严治党体系的“战斗员”，如果不能以身作则发挥“头雁作用”进行正向示范引领，形式主义、官僚主义等不正之风便会更易反弹回潮，侵蚀动摇廉洁根基。

　　发挥“头雁作用”，纠治形式主义、官僚主义，纪检监察干部要带头提高政治站位，树立正确政绩观。“各级领导班子和领导干部要树牢正确政绩观，持续整治形式主义为基层减负，引导广大党员干部真抓实干、开拓进取，全力推动党中央决策部署落实落地。”身为纪检监察工作一线的“排头兵，纪检监察干部的初心和使命在于坚定理想信念，整肃党风，为人民服务。如果纪检干部不重视自身政治建设，又何以秉公执纪？处置服人？以上率下？广大纪检监察干部只有树牢正确政绩观，坚持在工作中出实招求实效，细纠华而不实、数据造假等浮夸风；坚持高质量发展，严查贪大求洋、盲目蛮干等不良作风，坚持打基础利长远，才能引领其他干部在工作中切实形成正确导向，从根本上消除形式主义、官僚主义存在的土壤。

　　发挥“头雁作用”，纠治形式主义、官僚主义，纪检监察干部要坚持实事求是，推动查真情办实案。在实际工作中，部分党员干部为了完成“填表”任务未经调研凭感觉推算数据，部分党员干部在基层调研中没有时间实地走访，在截止时间来临前向下级压一压、向同级抄一抄，写一些无关痛痒、销号解决“问题不大”的问题，然后大谈资金、人才等支持力度不够等因素，拿出脱离实际、“空中楼阁”般的“成绩单”。“好作风离不开实干，好办法离不开实践。”广大纪检监察干部如果不能真正了解党员干部在想些什么、做些什么、遇到怎样的瓶颈，就不能从源头遏止形式主义等“四风”反弹蔓延。只有在基层一线了解实际情况，倾听党员干部心声，将案件警钟敲响于日常和细微，才能真正避免形式主义、官僚主义。

　　发挥“头雁作用”，纠治形式主义、官僚主义，纪检监察干部要坚持务实作风，担当起该担当的责任。执纪者必先守纪，律人者必先律己。敢于担当、积极作为，既是身为党员干部的政治品质，亦是自身价值实现的根本追求。纪检监察干部作为党员干部队伍的一员，既是党内执纪者，亦是带头守纪人。《论语·季氏》有言：“畏则不敢肆而德已成，无畏则从其所欲而及于祸。”广大纪检干部要敢于坚定政治原则和根本立场，自觉接受上级单位、领导、群众和同事的监督，时刻保持政治清醒，守好廉洁底色，坚定以“自身硬”“自身廉”横眉冷对形式主义、官僚主义的种种顽疾，敢于在工作中纠治急功近利、劳民伤财的“政绩工程”、数据造假等问题，提升纪检监察机关的公信力，更好担负起党和人民赋予的使命责任。