做新时代担当作为的基层干部

　　新时代，我们面对着国际国内各种风险与挑战，基层干部必须增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，让勇于担当，善于谋事，敢于干事的基层干部挺身而出，为实现中华民族伟大复兴努力奋斗。

　　锤炼干部勇于担当的思想品格。“近朱者赤”，要充分运用鲜明的旗帜引领人，用身边的典型教育人，用榜样的力量培育人，让担当作为成为干部身边的一种风气，使干部感受到担当作为的优秀品质，是实现为党为国、为民为家、实现价值的重要路径。作为党员干部，要树立远大的革命主义精神，强化理论学习，克服学风不纯不正，学习不走心不深入不系统的思想，努力用党的创新理论指导实践，解决问题。要通过学习净化思想空间，纯粹思想灵魂，以时不我待的热情，投入到一心为民的工作中，想百姓所想，谋民生之福，真正做让党放心，为民解忧的合格党员干部。

　　历练干部善于谋事的思想境界。注重在工作中历练干部，畅通“能者上”的路径，扫清“庸者下”的塞石。要为提升干部统筹协调的工作能力探索更广泛的方法，尤其是基层干部，直面百姓，直面民生，更是历练干部的良好平台。要把善于做群众工作，善于处理群众事务的典型事例培养好，用广大人民群众的口碑，换取干部在群众中的地位。要树牢坚守真理、坚守正道，勇于探索、开辟新境的“守正创新”思想真谛，深入积累所学所作所用的知识，善于立意大局，在基层党组织谋划长远工作中当好参谋助手，为推动高质量发展、做好群众工作、应对风险挑战的重大问题和立场上做表率，树标杆。

　　培养干部敢于干事的工作热情。在直面风险与挑战的当下，有可能遇到这样或那样的各种问题，所以，更要在风险与挑战面前知人善任，让敢于干事的干部站出来，让勇于挑担的干部有作为。中国有句古语“亦做则亦错，不做则无过”。什么都不干与干了却总是出错的人相比，从短期的关系上来看，确实是什么都不干的人犯错少。但是，失败是成功之母，犯的错越多，成长也越多，积极的经验也就越丰富。那些不做事情，不犯错的人，自然也不会学到什么新东西，无法成就大作为。所以，在检验工作的过程中，要辟除思想壁垒，把一心为民的原则放在首位，大胆畅通容错纠错机制，大力培养基层干部敢于干事的工作热情，让基层干部思想上更上进，工作上更积极。（安徽省六安市裕安区徐集镇 王德鑫）

在新时代的大潮中，基层干部承载着推动社会进步和实现民族复兴的重要使命。作为基层干部，我们要深刻认识到自己的责任和担当，积极锤炼勇于担当的思想品格。 首先，我们要坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终保持对党忠诚的政治品格。我们要以身作则，发挥示范引领作用，用身边的典型教育人，用榜样的力量培育人，让担当作为成为干部身边的一种风气。 其次，我们要不断学习，提高自身素质和能力，增强解决问题和应对挑战的能力。我们要勇于创新，敢于突破，不断探索适合本地区发展的新思路、新方法，为实现中华民族伟大复兴努力奋斗。 最后，我们要牢记为民服务的宗旨，始终把人民的利益放在首位，倾听群众的呼声，解决群众的困难，让人民群众切实感受到我们的工作成效。 让我们以昂扬的斗志、坚定的信念、扎实的工作，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

做新时代担当作为的基层干部

做新时代担当作为的基层干部