感悟“枫桥经验”的“变”与“不变”

　　浙江枫桥干部群众创造的“依靠群众就地化解矛盾的“枫桥经验”在多年来的传承中不断丰富发展创新，成为新时代基层治理的“金字招牌”。我们要感悟其中的“变”与“不变”，让老典型焕发新生机。

　　“社会管理”变为“社会治理”，变的是治理理念，不变的是始终坚持党的领导。“枫桥经验”形成于社会主义建设时期，发展于改革开放新时期，创新于中国特色社会主义新时代，经历了由社会管制到社会管理、再到社会治理两次历史转变，在不同的历史时期走出了符合实际又独具特色的基层社会治理道路，但坚持党的领导这一根本原则始终没有改变。新时代继承好“枫桥经验"，要保证其“党领民治”的核心内涵不能变，让“枫桥经验"这棵常青树在新时代日益丰茂、更具活力!

　　由“一元治理”变为“多元共治”，变的是治理主体，不变的是始终坚持以人民为中心。“枫桥经验”在治理主体上从原先的依靠群众“一元治理” 转向全社会“多元共治”，形成了共建、共治、共享的社会治理格局，但其坚持以“人民为中心”、坚持“为了群众、依靠群众"的精神内核始终没有改变。新时代的广大党员干部要始终以群众获得感、幸福感、安全感为目标，从群众的问题困难入手，对于群众反映的问题要件件上心，对群众急难愁盼的问题要逐落实，把实事好事办到群众心坎上，让“枫桥经验"始终扎根群众、永葆生机。

　　由“群众自治”变为“多治融合”，变的是治理方式，不变的是始终坚守群众路线。“枫桥经验”不断完善创新，形成了自治、法治、德治、心治、智治“五治融合”的治理方式，但纵然治理方式千变 万化，但其中蕴含的“群众路线”这一主线红线却从未变过。在推进“五治融合”的今天，要不断创新群众工作路径和方法，畅通群众参与机制，拓宽群众参与治理途径和民意表达渠道，充分发挥群众自我管理、自我监督、自我教育的力量，鼓励广大人民群众在基层治理中发挥实践主体作用，以基层之“治"夯实中国之“治"，共同推动中国式基层治理走向现代化。

体上实现了由“一元治理”向“多元共治”的转变，体现了治理主体的多元化和参与度的提升。但无论怎样变化，以人民为中心的治理理念始终不变。这启示我们，无论时代如何变迁，我们都要始终坚持以人民为中心，让群众成为社会治理的主体，发挥好群众的主体作用。同时，我们也要不断创新治理方式，让治理更加科学、民主、透明，让群众在社会治理中有更多的获得感和幸福感。 感悟“枫桥经验”的“变”与“不变”，就是要在继承中创新，在创新中发展，让“枫桥经验”在新时代焕发出新的生机和活力。我们要不断深化对“枫桥经验”的理解和认识，不断探索和实践，让“枫桥经验”在新时代发挥出更大的作用，为推动基层治理体系和治理能力现代化贡献智慧和力量。

# 感悟“枫桥经验”的“变”与“不变” “枫桥经验”在传承中发展创新，成为新时代基层治理的“金字招牌”，其“变”与“不变”值得我们深入感悟。 从“社会管理”到“社会治理”，治理理念转变，但党的领导始终如一。历经不同时期，“枫桥经验”走出特色道路，党领民治的核心内涵不变，新时代要让这常青树更丰茂。 由“一元治理”到“多元共治”，治理主体有变，以人民为中心不变。“枫桥经验”从依靠群众“一元治”转变为多方参与“多元治”，虽形式变，但为人民谋幸福的本质未变。 我们要深刻领悟“枫桥经验”的精髓，让其在新时代持续绽放光彩，助力基层治理不断进步。