为基层减负，拒绝“层层加码”

　基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，不能被形式主义、官僚主义束缚手脚，要强化制度建设与执行，统筹为基层减负和赋能。为基层减负，拒绝“层层加码”的形式主义，拒绝“盆景花开”的官僚主义，要追本溯源，从根子上为基层干部卸下“枷锁”。

　　正本清源，以“务实精简”取代“文山会海”。基层工作的形式主义的体现之一就是文山会海，以文件落实文件、以会议落实会议的现象层出不穷。我们要将“务实”和“精简”作为开展工作的出发点，立足工作实际减去非必要的会议以及相关文件数量，让基层干部能够有更多的时间扑在具体的工作上，真正把工作落实到实地惠民中去。

　　降本增效，以“高效考核”取代“多头重复”。基层工作最频繁听到的一个词就是“成效”。但是检验成效的考核过程又存在名目繁多、频率高、多头重复等现象，成为基层干部的“负担”来源。我们要降本增效，拒绝“层层加码”释放基层干部的时间和精力，让考核“有深度、现潜能、显成效”，让基层从“忙事务”向“抓服务”转变。

　　数字赋能，以“数据跑腿”取代“干部跑腿”。基层工作长期存在数据多头报送、重复报送、数据孤岛等问题，由于业务系统多但不相通，不少基层干部在实际工作中为了收集数据跑断腿、耽误事。我们要积极利用好数字化社会带来的便利条件，搭建好数据赋能的平台，实现数据“一次采集、多方利用”，让数据跨部门、跨层级共享成为现实，进一步促进“减量不减质”“减痕不减效”，让基层干部从大量行政和事务性工作中得到解脱，投入到更加具体的服务中来。

　　基层减负，势在必行。为了更好的打造服务性政府，抓好民生服务，大化狠抓整治形式主义和官僚主义，标本兼治从根源上为基层干部卸下叠加在身上的“层层砝码”，让他们在实际工作中轻装上阵，不再做“负重小马”，着力破解“小马拉大车”难题。(钱霞)

在基层工作，我们常常面临形式主义和官僚主义的双重压力。这不仅消耗了我们的时间和精力，更影响了我们服务群众的效率和质量。因此，我们需要从根本上改变这种状况，为基层减负，让基层干部能够更加专注于实际工作。 首先，我们要从制度建设入手，强化制度的执行力度，确保每一项政策都能落到实处。同时，我们也要精简会议和文件，避免“文山会海”的现象，让基层干部能够有更多的时间和精力投入到实际工作中。 其次，我们要以高效考核取代多头重复的考核方式，降低基层干部的负担。考核要注重实际效果，避免形式主义和官僚主义的干扰，让基层干部能够更加专注于为民服务。 最后，我们要追本溯源，从根本上解决基层干部的“枷锁”问题。这需要我们从思想上认识到基层工作的重要性，从行动上支持基层干部的工作，让他们能够更好地发挥自己的能力和作用。 让我们一起努力，为基层减负，让基层干部能够更加高效、有质量地服务群众，共同推动社会的进步和发展。