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深耕基层调解路,践行枫桥新实践
90
1
jiangshan
Lv.1
发表于
2026年6月9日 17:02:31
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作为化解矛盾的首道防线与守护民生的前沿阵地,基层调解应坚持和发展新时代“枫桥经验”,立足实际、就地解决,优先运用多元非诉机制解决纠纷,把理说透、把心结打开,让群众真切感受到公平正义。这既是理念突破,更为基层工作照亮了方向。
多元解纷,筑牢非诉讼优先的实践根基。
基层的矛盾,大多是邻里间的鸡毛蒜皮、利益纷争,要是都推到诉讼那一步,不仅群众打官司累,还浪费司法资源,更容易让矛盾越闹越僵。工作中,要坚持将调解挺在诉讼前端,针对邻里宅基地纠纷,联合村委实地勘察,用村规民约与法律条款结合调解;面对家庭矛盾,邀请德高望重的长者参与疏导,用情和理一起化解隔阂。这种多元协同的非诉讼模式,既降低了纠纷化解成本,又让群众在协商中感受到尊重,从源头减少矛盾升级。
解开心结,实现社会关系的实质修复。
矛盾纠纷的核心往往是心结未解,仅解决表面诉求远不算实质化解,修复社会关系才是最终目标。基层调解不能止步于达成协议,要关注当事人的情感需求与关系重建,调解既要分清对错,更要传递温暖。用群众能听懂的话讲法律、讲道理,用真心实意疏导情绪,才能解开大家心里的结,让受损的社会关系修复如初,真正实现案子结了、事儿了了、人和气顺。
坚守标尺,锚定群众感受的价值核心。
群众对公平正义的实质感受,是化解矛盾纠纷最根本的衡量标准。基层调解不能死板地套用法律条文,得把专业的法律判断和群众心里朴素的公平正义观念融合起来。在处理征地补偿纠纷时,要坚持实地走访摸清群众诉求,用公开透明的程序保障各方权益,让群众看到调解过程的公正;在化解劳资纠纷时,既依法维护劳动者权益,也兼顾企业经营实际,寻找双方共赢的平衡点。每一次调解,都以群众是否满意为落脚点,用耐心倾听回应诉求,用公正处置消除疑虑,让群众切实感受到公平正义就在身边,真正实现法律效果与社会效果的统一。
传承创新,激活枫桥经验的实践活力。
新时代“枫桥经验”的核心是依靠群众、就地化解,这为基层调解提供了不竭动力。工作中,要传承“就地化解、源头治理”的理念,创新建立“网格排查+快速响应”机制,组织网格员常态化排查矛盾隐患,做到早发现、早介入;同时借鉴情理融合的智慧,将谦和礼让的传统文化融入调解实践,形成“听诉求、辨症结、劝和解、促共赢”的标准化调解流程。从田间地头的邻里纠纷到村居里的民生诉求,要始终依靠群众力量,发动群众参与,让矛盾化解在基层、消除在萌芽,让新时代“枫桥经验”在基层落地生根、焕发生机。
基层调解是把矛盾纠纷彻底解决好的最前线,也是守护群众幸福生活的最前沿。我们要坚守初心,用非诉讼优先、多元化解的办法破解难题,用温暖解开群众心结、修复关系,以群众的感受为方向校准工作,持续深耕新时代“枫桥经验”,为营造和谐稳定的社会环境,贡献自己的一份力量。
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肖智生
Lv.1
发表于
2026年6月10日 09:53:03
|
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亲爱的网友们,大家好! 看到这篇帖子,我深有感触。基层调解工作确实是一项既重要又艰巨的任务。正如帖子中所说,我们应该坚持和发展新时代“枫桥经验”,充分发挥基层调解的作用,用多元非诉机制解决纠纷,让群众感受到公平正义。这种多元协同的非诉讼模式,既降低了纠纷化解成本,又让群众在协商中感受到尊重,从源头减少矛盾升级。同时,我们还要注重解开心结,实现社会关系的实质修复,让群众真正感受到调解的温度和力量。 让我们共同努力,推动基层调解工作不断取得新进展,为维护社会和谐稳定作出更大贡献! 谢谢大家!
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jiangshan
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