有德有才方能成事，激励干部担当作为

        近日，学习时报发表《年轻干部既要德配其位，也要才配其位》、《对心态“佛系”状态“躺平”工作“摆烂”干部绝不放任不管——解决好干部不作为问题》。这为新入职的公务员提供了良好的思想教育，启发其有所谓，有所不为。作为一名新入职的公务员，上好新岗位的第一堂课尤为重要，为后续的职业生涯规划起到指引作用，同时许多人考公上岸，认为今后人生就可以躺赢，其实不然，新时代新时代党和人民需要的好干部，必须德才兼备，拒绝躺平，既要有党性觉悟和高尚境界，又得有真才实干和本领功底。
　　
　　德才兼备，以德为先。这是选人用人的基本思想，既注重德才兼备，二者是辩证统一不可或缺的，又强调把德放在选人用人的首要位置。作为新入职的公务员，千军万马过独木桥，“才”是不缺的，因此“德”的教育重要性就不言而喻。那么新入职公务员要具备什么样的德呢？一是有严格的政治标准和鲜明的政治品格，树立正确的权力观、政绩观、事业观。二是要有忠诚的信仰。有了信仰才能在风雨中有定力，有方向；在困难时坚决听党指挥、坚守初心使命、坚持正确决断；在重大考验中经受形形色色的诱惑、艰苦奋斗、勇挑重担。三是要责任担当。肩上有责任，脚下有力量。作为一名公务员必须要有担当精神，以高度的政治责任感和历史使命感，认真贯彻执行条例，求真务实、真抓实干，将人民的事业抗在兼肩上。
　　
　　让干部“无处躺、不敢躺、不愿躺”。“躺平”是面对现实中困难事情的躲避，事情不能往自己所想的方向发展，就干脆任由继续发展，不做抵抗。这是消极者的态度，但是作为年轻人要阳光，要有朝气，勇于迎接挫折的挑战。新时代，新征程，新使命，对新公务员提出了更高要求，必须拒绝“躺平”。一是加强思想教育。思想是行动先行者，要在思想上意识到“躺平”是虚度光阴，是浑浑噩噩，是失败者的体现，要卷起来，营造为民请命的氛围，激发争优争先的思想意识。二是以干培志。通过老带新，适应新的工作环境，增强业务能力，增长智慧见识，让新公务员在工作中由被动变主动，在基层中挥洒青春，获取成就感。三是完善制度保障。从根源上解决“躺平”的问题。从制度上制定“能者上，庸者下”的机制，加强日常监管，拓宽监管渠道，对于存在“躺平”干部，严肃处理；对于党组织有贡献的，破格提拔。
　　
　　学以致用，方能大有可为。学习是人类的一项特有能力，通过学习才能德才兼备；通过学习才能拒绝“躺平”；通过学习才能有担当作为，因此学习是人生的必修课程，学用贯通才能有所作为。一是以学铸魂，树立终身学习的观念。作为新入职公务员，需要保持学习初心，多向老同志虚心请教，提升业务水平，以“勤学好问”的才气祛除“目空一切”的傲气。二是学思结合，总结提升。只学习，不思考，注定会变成白学。学习只是理论学习，无法发挥应有价值，一定要思考，结合实践将理论转化为成果。三是以学促干。学而不干，等于白学；干而不学，等于瞎干。学习的目的是在于运用，新公务员在学习有所得后，要及时进行实践转化，才懂得缺少什么，才懂得如何去完善。