强化党建引领高质量乡村振兴

　　近年来，云阳县坚持党建统领，紧紧围绕“提升领导力、组织力、引领力、影响力”的目标，以“抓干部队伍、抓特色亮点、抓高效治理”为突破，最大程度夯实基层组织基础、汇聚各类人才资源，奋力谱写党建引领乡村振兴新篇章。
　　
　　抓准干部队伍，锻造乡村振兴“生力军”。通过观摩学习、挂职锻炼、培训学习全链条锻造乡镇干部能力。每季度组织开展1次“以观促学、以学促干”观摩交流活动；实施1000名干部“走出去、学先进、促发展”专项行动，分批选派380余名干部赴县外培训，择优选派9名干部到渝北、威海等对口支援市区挂职锻炼，切实提高组织委员抓基层党建工作业务水平。精准选派、优化结构全方面提升派驻干部能力。按照因村选人、因人定村原则，选派449名工作队员和380名乡村振兴指导员下沉基层一线开展指导服务。高质量举办乡村振兴“大比武”活动，147名驻村工作队队员同台“打擂”，讲村情、亮经验、晒成绩，展风采、比干劲、谋思路。
　　
　　抓实特色亮点，激活乡村振兴“动力源”。强化制度规范。创新建立“1+6+6”制度体系，制发《推进全县党支部标准化规范化建设的实施方案》，明确6大领域建设标准和要求，分领域编制《基层党建工作指导手册》。强化阵地规范。对全县480个村（社区）阵地规范化建设全覆盖督查，组织开展“四清理”专项活动，对外部挂牌、内部吊牌及公示公开栏进行规范清理。强化工作规范。每半年开展1次基层党组织标准化规范化建设暗访督查，每年开展1次乡镇（街道）组织委员述职评议，形成“赛马比拼”长效机制，推动基层党建工作全面规范。
　　
　　抓活基层治理，夯实乡村振兴“稳定器”。完善网格治理体系。按照多网合一、管理便利的原则，全覆盖设置网格及微网格，精准划分网格1217个、微网格4591个。组建网格党支部202个、党小组992个，网格党组织覆盖率达100%。制发《云阳县专职网格员管理办法（试行）》等文件7个，完善平战一体、考核激励、管理闭环3项机制。建强治理队伍。按照“1+3+N”模式配备网格力量，公开招聘专职网格员162名，精准下派网格指导员752名。组织515名专职网格员开展全覆盖县级培训，指导42个乡镇（街道）组织各类网格力量开展培训累计200余场次。提升智治水平。按照“示范引领、规范达标、有序提升”分类推进42个乡镇（街道）指挥中心建设，深入推进乡镇（街道）职能配置和运行机制改革，以“数字建设”为抓手，完善“四板块”人员架构和运行机制，全面延伸智慧治理触角，强化数字赋能网格管理，积极构建“一网统管”的社会治理体系。