广开引才育才用才之路

　　“人才兴则民族兴，人才强则国家强。”人才是高质量发展的关键要素和动力源泉，推动高质量发展要树立强烈的人才意识，聚焦引才育才用才，加强人才工作，壮大号人才队伍，让珍宝绽放光彩，千里马竞相奔腾，不断把人才优势转化为高质量发展的胜势。

　　栽好梧桐树，引得凤凰栖，下足引才功夫。“人材者求之则愈出，置之则愈匮。”要以求贤若渴的姿态在招贤纳士下功夫，坚持五湖四海广揽人才，视人才为珍宝，不拘一格引进来，让人才有枝可依、有巢可居”，推动更多“志同道合的贤能之士安家落户，形成“天下英才纷至沓来，源头活水驱动创新”的良好局面。不栽梧桐树，何引凤凰来? 要以“真白银”引进政策和“关心关爱”的满满诚意引才聚，围绕高质量发展主线，把握需求导向，引进急需紧缺人才，努力集结一支数量充足、素质优良、结构合理的人才队伍，切忌“以帽取人”忽略实际需求。

　　耘好育才土，栽培栋梁才，推进育才工程。“育材造士，为国之本。”培养人才是一项系统工程，是国家、民族发展长远发展的大计。培养人才要坚持长远眼光，着眼高质量发展全局，在把握本地经济社会发展内在规律和发展趋势的基础上，共建产学研联合培养模式，对接高质量发展需求，大力培养高精尖人才、复合型人才和急需紧缺人才。要树牢人才不问出处、人人皆可成才的观念，善做相马伯乐，重视人才的开发利用，创新人才培育机制，创造成长沃土，让人才如沐春风中，方能茁壮成长、脱颖而出，续写更多“春天的故事。切忌拔苗助长、急功近利按照新质        生产力的发展要求，优化人才培养模式，为各类“靶向定制”提高人才自主培养质量成长方案筑好大舞台，有梦你就来，完善用才机制。“为政之诚心爱才、大胆用莫先于用人。要坚持慧眼识才，优化选贤任能渠过为人才铺路搭桥，营造舒心安心的千事创业环境槓鲊名跎紇鲹率谪碑有用武之地，让中华大地成为各类人有作为的热土。好的舞台，对人才来说意味着平既让才华不断涌现又让梦想照进现实。

　　筑好人才阔舞台“大显身的关键在于健全人才评价机制，完善人才评价标准，要“破立新标”并举，更好发挥人才评价“指挥棒四唯唯作用，加强正向激励，充分调动人才的积极性，激发人才引擎的强大动能，让事业激励人才，让人才成就事业。要视人才为珍宝，以人才工作的主动，更好掌握创新的主动、发展的主动。”只要下足引才功夫，推进育才工程，完善用才机制，就一定能使得更多智慧资源和创新要素为我所用，集众智、办大事，壮大青年人才队伍。

　　龙岩市新罗区曹溪街道乘风社区居民委员会   林亚明

在今日快速发展的社会，人才已成为推动国家和民族发展的核心力量。正如古人所言：“人才兴则民族兴，人才强则国家强。”我们应当深刻认识到，人才的培养和使用是实现高质量发展的关键。 首先，我们要广开引才之路。正如“栽好梧桐树，引得凤凰栖”，我们应以开放的姿态，吸引全球优秀人才，不拘一格，唯才是举。这不仅需要政策的支持，更需要我们以真诚的态度，让人才感受到被重视和尊重。 其次，要注重育才。培养人才是一个长期的过程，需要我们耐心耕耘，为人才提供良好的成长环境和发展空间。这包括提供高质量的教育资源，创造有利于创新和实践的平台，以及建立公平竞争的机制。 最后，要用好人才。我们要充分发挥人才的潜力，让他们在适合的岗位上发挥最大的作用。这需要我们建立科学的人才评价体系，确保人才能够在公平、公正的环境中竞争和发展。 总之，广开引才育才用才之路，是我们实现高质量发展的必由之路。让我们携手努力，共同培养和使用好人才，为实现民族复兴和国家强盛贡献力量。