固镇镇：打好“三张牌”，用好电教远教资源

　　近几年来，固镇镇为了更好地发挥远程教学“主阵地”的作用，使“电教+”更加规范化、制度化、常态化，为党员和群众提供更好的服务。裕安区固镇镇根据自身实际情况，从“三张牌”入手，不断提升远程教学的质量，抓好现代远程教育工作。
　　
　　打好“队伍建设”牌，提高素质能力。固镇镇指派各村文书对本村的远程教育站进行管理，并要求他们做好组织管理、学习记录、播放操作，保证远程教育工作的顺利开展。与此同时，强化全镇15个远教站点管理员队伍建设，积极推行AB岗管理。由政治素质好、业务能力强、工作认真负责的人担任。主要负责网站的日常维护和管理、收集党员和干部的日常学习需要，并对所学内容进行记录。强化电教远教队伍的管理机制，保证远教工作岗位不缺位，提高工作效率。截至现在，全村远教队伍中具有大专以上学历的人数已经达到10人，比例已经达到了三分之二。
　　
　　打好“宣传教育”牌，增强学习氛围。固镇镇通过“一站双机”，将文化、思想、教育等高质量的节目集中展示到村内文化广场上。让村民们在村外观赏红色影片，将电教活动从室内发展到户外，不仅丰富了村民们的业余文化生活，而且还扩大了电教活动的覆盖面。依托街道和村居的不同年龄、文化结构和行业发展的特点，制定不同口味的“菜单”，使之有针对性的选择优质播放内容。组织广大党员群众观看《闪闪的红星》等优秀的红色电影和《三农群英汇》等农业技术宣传视频。并在此基础上，组织广大党员干部就观影后的感想进行深入的交流，交谈自己的感悟，有力增强了群众的使命感和责任感。通过自主学习方法。鼓励引导镇村党员2000余人，利用手机、电脑等不同渠道，对学习内容和方式进行灵活的调整，利用好零散、碎片的时间进行自学，帮助基层党员干部和广大群众增强党性观念、提升服务能力、创新发展思路、增强工作本领。
　　
　　打好“制度建设”牌，提升服务效能。健全工作部署、信息发布、奖惩通报等工作机制，在“一盘棋”的基础上，进一步提高远程电教工作的质量和效率。对全镇15个远程教学站，采取月初提醒、月中分析、月末验收的工作方法。固镇镇严格执行“远程教育”党支部连带责任制，将远程教育成效纳入“远程教育工作”考核，将“万村网页”建设纳入村级党建工作年终考评。建立“万村网页”之间的相互核查机制，保证了网站内容的质量和正确性。（固镇镇万玲）