奔着有“效”去调研

       “检验调查研究成效，要看是否摸清社情民意、是否解决实际问题。”调查研究，既是主题教育的重要内容，也是开展各项工作的“总抓手”。奔着有“效”去调研，便要求找出的问题精准，提出的思路对头，制定的措施可行，方能真正用好调查研究这把解难纾困的“金钥匙”。
　　当前，全国各地正如火如荼地开展调查研究，然而个别党员干部却满足于听听、看看、转转，“调而不研”“研而不深”的情况仍然不同程度存在。有的调研方向不明确，对调研什么、怎么调研心中无数；有的方式方法不对头，将战略性调研、对策性调研、前瞻性调研、跟踪性调研、解剖式调研、督查式调研等，一股脑地变为基础性调研；有的问题导向不突出，习惯于走“预设路线”“精品路线”，满足于开座谈、听汇报、看样板，把“盆景”当“风景”；有的“重痕不重效”，调研方案、谈话笔记、问题台账、调研报告等资料应有尽有，看似“成果”颇丰，实则“干货”很少……这样的调查研究，既无法连着真知与行动，也不能串着信息与决策，更别说系着党心与民心了。
　　大兴调查研究，绝不能为调研而调研，必须在察实情、出实招、求实效上下功夫。历时32天形成的《湖南农民运动考察报告》，对当时的农民革命斗争进行了深刻回答；20年前通过大量调查研究后提出的“八八战略”，如今仍然引领浙江高质量发展。这些生动实践充分证明，衡量调查研究搞得好不好，不是看规模有多大、时间有多久，也不是看调研报告篇幅有多长、文采有多好，关键要看有没有形成有价值的调研成果，成果转化运用地好不好，能不能把问题解决。
　　检验调查研究成效，首先看是否摸清社情民意。真实是社情民意的第一要素，也是解决问题的先决条件。要躬下身子接地气，将目光向矛盾最大、群众意见集中、工作打不开局面的地方聚焦，当面听真话，现场察实情，跳出早有准备的“场面话”，从“牢骚话”“半截话”“悄悄话”中，弄清基层治理的堵点、群众所盼的痛点、企业发展的难点，真实把准社情民意，发现问题根本症结。
　　结果运用不能“舞文弄墨”，解决问题不能“纸上谈兵”。要对调研中发现的问题，制定行之有效的解决方案，目标不能模糊，方法不能死板，责任不能推卸，措施不能敷衍，逐一列出任务书、路线图、时间表、责任状，明确要干什么，谁来负责，怎么解决。质量不能让位速度、短期不能透支长期、共性不能忽视特性，能立即解决的难题现场及时处置，不能立即解决的难题闭环处理，力戒“解决一个问题，留下十个遗憾”，真正拿出破解难题的实招、硬招解决好实际问题，确保取得实实在在的成效。